¿Pleno Empleo en Puerto Vallarta?

Corría el año 2007, al término de la presentación del Primer Informe de Gobierno del Presidente Municipal, Javier Bravo Carvajal, el representante del Gobernador anunciaba que Puerto Vallarta había alcanzado el Pleno Empleo, situación del todo anormal en un país como el nuestro. Esta situación fue posible debido a que desde el año 2004 el nivel de Inversiones creció de manera importante, partiendo de una cantidad superior a los 113 millones de dólares, alcanzando casi los 300 millones de dólares para el año 2007, el rubro de las inversiones fueron principalmente en el sector de la construcción y sector inmobiliario, por supuesto nunca es deseable que toda la Inversión Directa se dirija a un sector en particular, pero sin embargo esto permitió que a la postre se pudiera diversificar un poco más dicha Inversión, a sectores como el Comercial y un poco hacia el Industrial.

Puerto Vallarta presentó desde el año 2005 un incremento anual constante en el numero de trabajadores asegurados en el IMSS, del orden del 13% promedio anual, comparado con los municipios de la Zona Metropolitana de Guadalajara, fue el municipio que mayor incremento promedio anual tuvo en empleos registrados ante el IMSS en el periodo 2005-2007, con las siguientes cifras: Puerto Vallarta 13.67%, Guadalajara 3.65%, Tlaquepaque  9.12%, Tonalá 10.78% y, Zapopan con un 8.4%. En tan solo 10 años, se duplicó el número de Trabajadores Asegurados.

Lo anterior trajo como consecuencia una serie de efectos como son: una gran rotación de personal debido a la facilidad con la que una persona podía conseguir trabajo, atracción inusual de trabajadores de muchas partes de la República, presión de los trabajadores por mejores salarios.

Respecto a la Rotación de Personal, hubo empresas que en el transcurso de un año rotaron casi al 100% de su personal, cadenas nacionales e incluso transnacionales se enfrentaban a una situación a la que no estaban acostumbrados, respecto a otros lugares de la República Mexicana donde un trabajador que logrará entrar a trabajar con ellos, aspiraría a permanecer en él el mayor tiempo posible, ante la dificultad de conseguir otro trabajo con seguridad social y prestaciones de Ley.

La atracción de trabajadores tuvo como principal sector el de la construcción, en un primer momento fue necesaria esta migración debido a que no existían en la ciudad suficientes trabajadores para cubrir la demanda, el problema vino después, cuando las construcciones múltiples y de gran magnitud terminaron, gran parte de los trabajadores prefirieron quedarse a buscar trabajo, algunos lo consiguieron y los menos afortunados se vieron en la necesidad de buscar emplearse en lo que fuera, con esto, nació un grupo de desempleados que se sumaba a los ya existentes al presentarse la crisis económica del 2008

Por último, refiriéndonos a los salarios, la teoría económica neoclásica menciona que los trabajadores como cualquier bien, están regidos por la oferta y la demanda, y como consecuencia ante un aumento de la demanda de trabajadores frente a la menor demanda de trabajo, tendría que traer como consecuencia el aumento de los salarios, sin embargo la realidad funciona diferente, las empresas muy difícilmente cederían a aumentos generalizados de los salarios, ya que no tendrían como justificar la diferencia de salarios entre una ciudad y otra, por muy cercanas que éstas estuvieran, sin mencionar el hecho de la disminución de las jugosas utilidades.

El incremento tan importante en los niveles de empleo, traía consigo ya, un nuevo problema a resolver, ya no era el empleo, como reconocía el actual Secretario de Planeación,  ahora era tiempo de resolver la distribución del ingreso. Sin embargo, la tendencia vendría a romperse a partir del 2008 cuando se presenta la crisis económica financiera y sanitaria, en tan solo un año se perdieron más de cinco mil empleos formales, respecto a los 75,000 empleos que reportó el IMSS, representaba menos del 10%, pero aún con esto el impacto fue mas grave debido al ejercito de trabajadores foráneos, sin contar el número de empleos informales perdidos, que es casi imposible de cuantificar.

Como conclusiones importantes de los anterior comentado, podemos mencionar los siguientes: 1) el fuerte impulso que dio al empleo la inversión privada directa en Puerto Vallarta, 2) que es importante que las inversiones estén diversificadas en todos los sectores de la economía, y 3) es necesario lograr crecimiento más homogéneo en todas las regiones del país para evitar así, las distorsiones en el mercado laboral, y las constantes migraciones hacia los polos de desarrollo, con el debido perjuicio de las zonas expulsoras de trabajadores.